IT/SIer難易度: 標準

NTTコムウェアのES対策
設問・選考フロー・書き方のコツ

NTTコムウェアはIT/SIer業界の企業です。毎年多くの就活生がエントリーする人気企業で、ES選考では企業への深い理解と自分の経験を結びつけたアピールが求められます。

最終更新: 2026-04-10

NTTコムウェアが求める人物像

技術への関心論理的思考力主体性

設問1（400字）の書き方

設問内容ガクチカ

学生時代に最も力を入れたことを教えてください。

結論ファーストで、具体的な数字やエピソードを交えて書きましょう。STARフレームワーク（状況→課題→行動→成果）を意識すると構成がまとまります。

回答の構成

構成パターン

結論（成果）→ 問題の発見・定義 → 解決アプローチ → 実行と工夫 → 成果（数値）→ 学び

文字数配分の目安

結論30字 → 問題定義50字 → アプローチ80字 → 実行120字 → 成果60字 → 学び60字

書き出しのヒント

「○○の課題を発見し、△△のアプローチで解決して□□の成果を出しました」のように問題解決プロセスを端的に示す

回答例（338/400字）

ゼミのWebアプリ開発プロジェクトで、チームの開発遅延を解消するプロセス改善に取り組みました。メンバー5名がバラバラにコードを書き、統合時に多くの不整合が生じてリリースが2週間遅延していることが問題でした。原因を分析すると、仕様書が存在せずメンバー間の認識が揃っていないことが主因と判明しました。そこでGitHubのIssue管理とワイヤーフレーム共有を導入し、週1回の同期ミーティングを設定しました。実装前に全員で仕様を確認するレビューフローを確立した結果、統合時の手戻りが70%削減され、次プロジェクトでは予定通りのリリースを達成しました。NTTコムウェアのSIer業務でも、要件定義・設計・実装の各フェーズで関係者の認識を揃えるプロセス管理力を発揮したいと考えています。

この回答例はあくまで参考です。自分の経験に基づいてオリジナルのESを作成しましょう。

よくあるNG例

✕技術的な話に偏りすぎて思考プロセスが伝わらない
✕問題発見から解決までの論理の飛躍がある
✕ビジネスインパクトや周囲への影響が示されていない
✕個人作業のみでチームワークの要素が全くない

採用担当の評価ポイント

✓問題を構造化して捉える力があるか
✓解決策の選択理由に論理性があるか
✓技術的好奇心や学習意欲が感じられるか
✓チームでの協働やコミュニケーション力が見えるか

設問2（400字）の書き方

設問内容自己PR

あなたの強みを教えてください。また、その強みをNTTコムウェアでどのように活かしたいですか。

SIerは「要件定義力」「プロジェクト管理力」「コミュニケーション力」「技術的問題解決力」が求められます。強みをエピソードで裏付け、NTTコムウェアの事業との接続まで示しましょう。

回答の構成

構成パターン

強みの結論 → 強みを示すエピソード → 具体的な行動・工夫 → 成果 → NTTコムウェアでの活かし方

文字数配分の目安

結論40字 → エピソード背景50字 → 行動130字 → 成果80字 → 活かし方100字

書き出しのヒント

「私の強みは○○です」と断言し、IT・システム開発・プロジェクト管理に関連するエピソードで裏付ける

回答例（340/400字）

私の強みは「曖昧な課題を構造化して解決策を提示するシステム思考力」です。アルバイト先の小売店で、レジ待ち時間の長さに対する顧客クレームが月20件あり、改善を依頼されました。まず待ち時間が長い時間帯・原因・件数を1週間記録して分析し、問題を「ピーク時のレジ台数不足」と「商品スキャンの習熟度差」の2つに分解しました。それぞれに対してシフト変更の提案とバーコードリーダー操作マニュアルの整備を実施した結果、クレーム件数を月5件まで削減しました。NTTコムウェアでは通信システムやAI・クラウドを活用した大規模システム開発を手掛けており、複雑な要件を構造化して解決策を設計する力が不可欠だと認識しています。このシステム思考力を要件定義やアーキテクチャ設計の場で活かしたいと考えています。

この回答例はあくまで参考です。自分の経験に基づいてオリジナルのESを作成しましょう。

よくあるNG例

✕強みが抽象的で裏付けエピソードがない
✕IT・SIer業務との関連性が示されていない
✕成果が感想レベルで定量化されていない
✕自己PRと志望動機が同じ内容になっている

採用担当の評価ポイント

✓強みが具体的なエピソードで裏付けられているか
✓SIer・システム開発業務との関連性が示されているか
✓論理的思考と問題解決プロセスが伝わるか
✓NTTコムウェアでの活躍イメージが具体的か

設問3（400字）の書き方

設問内容志望動機

NTTコムウェアを志望する理由を教えてください。

「なぜSIer業界か」「なぜNTTコムウェアか」の2段階で絞り込みましょう。NTTグループの通信基盤・AI・クラウド・セキュリティ事業など、NTTコムウェア固有の事業ドメインに触れると差別化できます。

回答の構成

構成パターン

志望理由の結論 → IT・SIer業界を選んだ理由 → NTTコムウェア固有の強みへの共感 → 自分の経験との接点 → 入社後ビジョン

文字数配分の目安

結論40字 → 業界理由80字 → 企業特徴90字 → 経験接点90字 → 入社後ビジョン100字

書き出しのヒント

「社会インフラを支えるITシステムの構築に携わりたいと考え、NTTコムウェアを志望します」と社会的意義から入る

回答例（352/400字）

社会インフラを支えるITシステムを大規模に設計・構築する仕事に携わりたいと考え、NTTコムウェアを志望します。自分の開発したシステムが社会全体に使われることへの使命感からSIer業界を選びました。その中でNTTコムウェアは、NTTグループの通信インフラを支える基幹システムから、AI・クラウド・セキュリティまで幅広い領域で社会課題を解決しており、事業の社会的インパクトの大きさに惹かれています。特にNTTグループという巨大インフラの信頼性を技術で守るセキュリティ事業や、通信量の爆発的増加に対応するネットワーク自動化に強い関心があります。ゼミでのWebアプリ開発プロジェクトの経験を通じて、要件定義と工程管理の重要性を学んでおり、この知見をNTTコムウェアの大規模プロジェクトで活かしたいと考えています。

この回答例はあくまで参考です。自分の経験に基づいてオリジナルのESを作成しましょう。

よくあるNG例

✕SIerとWeb系・コンサルの違いが理解できていない
✕NTTコムウェア固有の事業（通信・AI・セキュリティ）への言及がない
✕「成長環境を求めている」だけで自分が提供できる価値が不明
✕企業の具体的なプロダクトやサービスへの言及がない

採用担当の評価ポイント

✓IT業界・SIerのビジネスモデルを理解しているか
✓NTTコムウェアの事業ドメインへの具体的な関心があるか
✓自分の経験と志望理由に論理的なつながりがあるか
✓入社後のビジョンが具体的で自分の強みと接続しているか

設問4（400字）の書き方

設問内容キャリアビジョン

ITエンジニアとして10年後にどのような技術者になりたいですか。

技術スキルの深さ（専門領域）と広さ（事業・顧客理解）のバランスを示しましょう。3〜5年の短期目標と10年後の長期ビジョンをセットで描き、NTTコムウェアの事業領域との接続まで述べることが重要です。

回答の構成

構成パターン

10年後の技術者像 → その実現に向けた3年・5年の節目 → NTTコムウェアでの成長環境との接続 → 社会への貢献イメージ

文字数配分の目安

10年後像50字 → 3年目標100字 → 5年目標80字 → 企業との接続80字 → 社会貢献90字

書き出しのヒント

「10年後は○○領域の技術をビジネスに結びつけられるエンジニアになりたいと考えています」と像を先に示す

回答例（350/400字）

10年後は、NTTグループのネットワーク・AIシステムにおいてアーキテクチャ設計をリードできる技術者になることを目標にしています。入社後3年間はSEとして要件定義から実装・テストまで一連の工程を担い、大規模システム開発の基礎を習得します。特にクラウドアーキテクチャとセキュリティ設計の技術を重点的に習得したいと考えています。5年後にはチームリーダーとしてプロジェクトを統括しながら、若手エンジニアの育成にも携わりたいと思います。NTTコムウェアは通信・AI・クラウドという先端技術が集積した環境であり、技術の深さと社会インパクトの大きさを同時に追求できる場だと考えています。最終的には技術力と顧客課題の理解を兼ね備えたソリューションアーキテクトとして、日本の社会インフラのDXを推進したいと思います。

この回答例はあくまで参考です。自分の経験に基づいてオリジナルのESを作成しましょう。