ネットワンシステムズのES対策
設問・選考フロー・書き方のコツ
ネットワンシステムズはIT/SIer業界の企業です。毎年多くの就活生がエントリーする人気企業で、ES選考では企業への深い理解と自分の経験を結びつけたアピールが求められます。
最終更新: 2026-04-10
ネットワンシステムズが求める人物像
設問1(400字)の書き方
学生時代に最も力を入れたことを教えてください。(400字以内)
ネットワンシステムズはネットワーク・セキュリティの独立系SIerです。問題発見・論理的解決・テクノロジーへの関心を示すエピソードが特に評価されます。複雑な課題を構造化して解決したプロセスを具体的に描写しましょう。
回答の構成
構成パターン
結論(成果)→ 問題の発見・定義 → 解決アプローチ → 実行と工夫 → 成果(数値)→ 学び
文字数配分の目安
結論30字 → 問題定義50字 → アプローチ80字 → 実行120字 → 成果60字 → 学び60字
書き出しのヒント
「○○の課題を発見し、△△のアプローチで解決して□□の成果を出しました」のように問題解決プロセスを端的に示す
回答例(413/400字)
この回答例はあくまで参考です。自分の経験に基づいてオリジナルのESを作成しましょう。
よくあるNG例
- ✕技術的な話に偏りすぎて思考プロセスが伝わらない
- ✕問題発見から解決までの論理の飛躍がある
- ✕ビジネスインパクトや周囲への影響が示されていない
- ✕個人作業のみでチームワークの要素が全くない
採用担当の評価ポイント
- ✓問題を構造化して捉える力があるか
- ✓解決策の選択理由に論理性があるか
- ✓技術的好奇心や学習意欲が感じられるか
- ✓チームでの協働やコミュニケーション力が見えるか
設問2(400字)の書き方
ネットワンシステムズを志望する理由を教えてください。(400字以内)
ネットワーク×セキュリティ・シスコ・AWS・ゼロトラスト・独立系SIerという特徴を踏まえた志望動機を書きましょう。「なぜSIerか」「なぜネットワンシステムズか」の2段階で論理を組み立てましょう。
回答の構成
構成パターン
志望理由の結論 → IT業界・ネットワンシステムズを選んだ理由 → 自分の経験・スキルとの接点 → 入社後に取り組みたいこと
文字数配分の目安
結論40字 → 業界・企業理由100字 → 経験接点120字 → 入社後ビジョン140字
書き出しのヒント
「ネットワーク×セキュリティの専門技術で企業のDXとゼロトラスト実現を支援するネットワンシステムズを志望します」のように示す
回答例(439/400字)
この回答例はあくまで参考です。自分の経験に基づいてオリジナルのESを作成しましょう。
よくあるNG例
- ✕「技術が好き」だけでビジネスへのインパクトに言及がない
- ✕ゼロトラスト・シスコ・AWSなど企業固有の技術領域への言及がない
- ✕独立系SIerとしての特徴への理解がない
- ✕入社後のビジョンが具体性に欠ける
採用担当の評価ポイント
- ✓ネットワーク×セキュリティという専門領域への理解があるか
- ✓独立系SIerとしての特徴への理解があるか
- ✓自分の経験とIT業務の接点が論理的か
- ✓入社後のビジョンが具体的で技術志向と接続しているか
設問3(400字)の書き方
自己PRをしてください。(400字以内)
ネットワンシステムズはエンジニア・ITコンサルタントの両職種で論理的思考力・問題解決力・技術への好奇心が重視されます。ITに関連する経験があれば積極的に盛り込みましょう。
回答の構成
構成パターン
強みの一言表現 → 裏付けエピソード → 成果 → ネットワンシステムズでの活かし方
文字数配分の目安
強み表現50字 → エピソード200字 → 成果70字 → 活かし方80字
書き出しのヒント
「私の強みは、複雑な問題を構造化して本質的な原因を特定し、最適な解決策を実行する論理的思考力です」のように示す
回答例(409/400字)
この回答例はあくまで参考です。自分の経験に基づいてオリジナルのESを作成しましょう。
よくあるNG例
- ✕論理的思考力を「頭がいい」という抽象的な表現でしか示していない
- ✕データや数値の活用がなく分析プロセスが不明確
- ✕IT業務との接続がない
- ✕成果が定量的に示されていない
採用担当の評価ポイント
- ✓問題を構造化して捉える論理的思考力が示されているか
- ✓データに基づく分析・判断プロセスが明確か
- ✓IT業務・ネットワンシステムズの業務への応用が見えるか
- ✓成果が定量的か
設問4(400字)の書き方
10年後にどのようなエンジニア・ビジネスパーソンになりたいですか。(400字以内)
ネットワーク×セキュリティ・シスコ・AWS・ゼロトラスト・独立系SIerというキーワードと結びつけたビジョンを描きましょう。技術とビジネスの両面を理解できる人材像が評価されます。
回答の構成
構成パターン
10年後の姿(結論)→ 入社後の取り組み → 中期目標 → 長期的な社会・企業への貢献
文字数配分の目安
10年後の姿60字 → 入社後取り組み100字 → 中期目標80字 → 長期貢献160字
書き出しのヒント
「10年後、ゼロトラストセキュリティの専門家として企業のDXを支援できるITアーキテクトを目指します」のように示す
回答例(425/400字)
この回答例はあくまで参考です。自分の経験に基づいてオリジナルのESを作成しましょう。
よくあるNG例
- ✕ビジョンが「技術を学びたい」だけで具体性がない
- ✕ゼロトラスト・シスコ・AWSなど固有技術への言及がない
- ✕段階的なキャリアプランが描けていない
- ✕社会・企業への貢献イメージが薄い
採用担当の評価ポイント
- ✓ネットワーク×セキュリティという専門領域と接続したビジョンか
- ✓入社後〜中期〜長期の段階的な成長計画があるか
- ✓資格取得など具体的な行動計画があるか
- ✓技術とビジネスの両面への関心が感じられるか
選考フロー・Webテスト情報
選考フロー
ES → Webテスト → 1次面接 → 2次面接 → 最終面接
Webテスト
SPI / CAB
内定者が語る攻略ポイント
ネットワンシステムズのES通過には、企業の求める人物像を理解した上で自分の経験を結びつけることが重要です。
ESの設問には結論ファーストで回答し、具体的なエピソードと数値を盛り込みましょう。
OB/OG訪問で得た情報を志望動機に織り込むと、熱意と企業理解の深さが伝わります。