シンプレクスのロゴ

COMPANY PROFILE

シンプレクス就職難易度・年収・企業データ・選考情報

IT/SIer

金融×テクノロジーに強みを持つITコンサルティング企業。

「Biz×Tech」をコンセプトに、メガバンク・証券会社向けのシステム開発やDXを手がける。戦略策定から開発・運用まで一貫して担える人材を求めている。

DIFFICULTY

シンプレクスの就職難易度

シンプレクスについて、出典を確認できた選考データは次の2項目です。 数値はいずれも同社の公表資料または外部ソースで裏付けを取ったもので、当サイトの推定値は含みません。

実ES設問4問・計600字出典: 出典つき(外部ソースで確認済み)
選考ステップ6段階出典: 同社採用サイト

当サイトは採用倍率・就職偏差値の独自算出を行っていません。 確認できた事実のみを掲載しているため、他社サイトのランク表記とは異なる場合があります。

シンプレクスの選考対策はこちら出典つきの実ES設問4問・設問の書き方・面接まで

MISSION & VALUES

シンプレクスが掲げるもの

企業理念・ミッション

胸が高鳴る、難題を解け。日本にイノベーションを起こし、最上流から最下流まで一気通貫でビジネスに携わる。

採用メッセージ

シンプレクスグループは『完全ポテンシャル採用』です。職種別採用せず全員がBiz×Tech人材を目指します。新卒8年目で年収1,000万円が標準成長。

出典: 同社採用サイト

シンプレクスの

選考フロー

  1. 説明会
  2. Webテスト
  3. 1次面接
  4. プログラミング体験
  5. 2次面接
  6. 最終面接

シンプレクスの公式採用サイトに記載の選考フローです(全6段階)。 年度や職種により変わることがあります。 出典

シンプレクスが

求める人物像

  • 技術への関心
  • 論理的思考力
  • 主体性

シンプレクスの

選考で押さえるポイント

シンプレクスのES通過には、企業の求める人物像を理解した上で自分の経験を結びつけることが重要です。

シンプレクスについて

よくある質問

Q. シンプレクスのESでは何を重視されますか?
シンプレクスのESでは、論理的思考力と問題解決プロセスが重視されます。「課題を発見→構造化→解決」の流れを具体的なエピソードで示すことが通過の鍵です。

シンプレクスの

ESで書く分量

字数制限が判明している設問は2問、合計600です。最も長いのは「ガクチカ」の300字の設問。

  • 設問1 ガクチカ300
  • 設問2 ガクチカ300

※各社が公開しているエントリーシートの設問から、字数制限が明記されているものを集計。 設問文・回答例は選考対策ページに掲載しています。年度や職種によって設問は変わります。 出典: unistyleinc.com

シンプレクスの選考速報【28卒

シンプレクスの選考連絡はまだ report されていません。 ES提出後・面接後に連絡が来たら30秒で report できます。 1件目が入ると、同じ企業を受けている人に「いま動いているか」が見えるようになります。

シンプレクスの選考速報を開く

FIRST-HAND REPORTS

シンプレクスの選考体験談

実際にシンプレクスの選考を受けた人による一次情報です。 設問の傾向はこのページで確認できますが、面接で何を詰められたかは受けた本人しか知りません。

まだシンプレクスの体験談はありません

あなたが最初の1人になれます。匿名で投稿でき、所要5分です。

シンプレクスの体験談を書く

シンプレクスの

選考を経験した先輩に聞く

志望企業の選考を通過した内定者・現役社員に、1on1で相談できます。まずは48時間の無料チャットから。

コーチを探す

RELATED COMPANIES

関連する企業