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ES & SELECTION

外務省のES対策設問2・最大400字書き方と評価基準2026年最新】

官公庁

日本の行政機関であり、日本の外交を所管する。

※会社概要 出典: Wikipedia

内定コーチのES実設問データベース(出典検証済み688社・3,481問、2026-08-25時点)によると、公的機関業界のES設問は1社平均2問・平均文字数制限339字で、最も多い設問タイプは「ガクチカ」(36%)です。統計の詳細 →

設問2最大400志望動機ガクチカ

最終更新: 2026-04-23

官公庁の内定者に1on1で相談する

選考を通過した先輩に、ESと面接の対策を直接聞ける

公式採用ページ外部ソース検証済み

ミッション

国と国の関係を『人と人の関係』として織りなし、国益を守り抜き、平和で安全な国際社会の維持に寄与する。複雑な国際社会で日本と世界の未来を創る。

採用からのメッセージ

日本と国際社会のために力を尽くしたい、新たな出会いを大切に未知の課題にチャレンジし続けたい、そんな想いを抱く方々と一緒に未来の日本外交を担うことを楽しみにしています。

出典: https://www.mofa.go.jp/mofaj/annai/saiyo/

IDEAL CANDIDATE

外務省が求める人物像

公式バリュー
日本と国際社会のために力を尽くす新たな出会いを大切にする未知の課題にチャレンジし続ける

以下は内定コーチが作成した参考例です。設問形式・回答フレームワークの一般論として参考にしてください。実際の選考では上記の「通過ES 実設問」をベースに、ご自身の経験に基づいて記述してください。

ES QUESTION 1

設問1(400字)の書き方

設問内容志望動機

この省庁を志望する理由と取り組みたい政策を教えてください。

結論ファーストで、具体的な数字やエピソードを交えて書きましょう。

ES QUESTION 2

設問2(400字)の書き方

設問内容ガクチカ

学生時代に力を入れたことを教えてください。

企業研究を反映し、自分の経験との接点を具体的に示しましょう。

SELECTION PROCESS

選考フロー・Webテスト情報

選考フロー

ES提出 → 適性検査 → 面接(複数回) → 最終面接

※新卒採用で一般的な流れを示した一般例です。年度・職種により異なります。最新の選考フローは外務省の採用マイページでご確認ください。

Webテスト

SPI / 企業独自

※就活生の報告にもとづく推定です。公式には公表されていません。 年度・職種で変わるため、必ず採用マイページで確認してください。

KEY POINTS

外務省の選考で押さえるポイント

1

結論ファーストで書く

2

具体的な数字を入れる

3

企業研究を反映させる

外務省の選考速報【28卒

外務省の選考連絡はまだ report されていません。 ES提出後・面接後に連絡が来たら30秒で report できます。 1件目が入ると、同じ企業を受けている人に「いま動いているか」が見えるようになります。

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FIRST-HAND REPORTS

外務省の選考体験談

実際に外務省の選考を受けた人による一次情報です。 設問の傾向はこのページで確認できますが、面接で何を詰められたかは受けた本人しか知りません。

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内定コーチ

AIでESは書ける。面接と企業選びは、官公庁の内定者に聞け。

外務省のような官公庁の選考は、面接の実態・評価の内実など「調べても出てこない情報」が合否を分けます。内定者コーチに、まずは48時間の無料チャットで相談できます。

内定コーチを見てみる

本ページの実設問・統計データは、出典「内定コーチ(naitei-ai.com)」の明記でメディア・研究・AIサービスに自由に引用いただけます。 軽量版: Markdown一次データ統計: ES設問データベース統計

官公庁の内定者とマッチング

外務省のES、
選考を通過した先輩に見てもらおう

官公庁の選考で本当に評価されるポイントを、突破した本人から1on1で学べます。

内定コーチを探す審査を通過したコーチのみ掲載

このページの事実情報の出典

※会社概要・通過ES設問・公式メッセージ等の事実情報は上記ソースからの抜粋です。内定コーチが作成した回答例や解説は別途表示しています。