新生銀行のES対策
設問・選考フロー・書き方のコツ

私は金融を通じて個人の資産形成を支援したいという想いから、貴行を志望いたします。大学時代にファイナンシャルプランニングを学ぶ中で、多くの人が最適な金融サービスにアクセスできていない現状を知りました。貴行はSBIグループのテクノロジーを活用し、従来の銀行の枠を超えたリテールサービスを展開している点に強く惹かれています。特に、ネットバンキングと対面サービスを融合させた顧客体験の設計は、私がゼミで研究したUXデザインの知見と重なります。また、不動産ファイナンス領域では専門性の高いソリューションを提供しており、幅広い金融知識を身につけられる環境だと感じました。旧長銀からの再生という歴史を持つ貴行だからこそ、変革を恐れない企業文化があると考えます。入行後は、デジタルとリアルを融合した新しい顧客接点の構築に携わり、より多くの方に最適な金融ソリューションを届けたいです。

学生団体の会計責任者として、年間予算200万円の財務管理体制を刷新し、資金運用効率を30%改善しました。就任当初、過去の会計記録が属人的で不透明な状態にあり、メンバーからの信頼も低下していました。まず全ての収支を可視化するスプレッドシートを作成し、月次で全メンバーに収支報告を行う仕組みを導入しました。当初は「面倒だ」という声もありましたが、一人ひとりと対話し透明性の意義を丁寧に説明することで理解を得ました。さらに、協賛企業との関係構築にも注力し、3社の新規スポンサーを獲得。交渉では相手企業のメリットを具体的に数値で提示する資料を作成し、双方にとって価値ある関係を構築しました。結果、団体の財務基盤が安定し、翌年度の活動規模を1.5倍に拡大できました。この経験から、数字に基づく透明性と地道な信頼構築が組織を動かす原動力になると学びました。