西部ガスのES対策
設問・選考フロー・書き方のコツ

地域のエネルギーインフラを支え、人々の安全で快適な暮らしに貢献する貴社で、九州の発展に寄与したいと考え志望します。福岡で生まれ育ち、日々の生活がガスや電気などのインフラに支えられていることを当たり前に感じていましたが、大学の防災ゼミで都市ガスの供給網と災害対応について学んだ際、その当たり前を守る仕事の重要性に強く惹かれました。貴社を志望する理由は二つあります。第一に、西部ガスホールディングスとしてガス事業に加え、不動産・電力・エンジニアリング事業を展開し、エネルギー自由化時代に対応する総合エネルギー企業へと変革を進めている点です。ガス小売の枠を超えた成長戦略に将来性を感じます。第二に、九州という地域に根差し、天神ビッグバンなど福岡の都市開発にもガスインフラ面から貢献している地域密着の姿勢です。入社後はゼミで培った防災の知見を活かし、ガス導管の保安業務や防災計画の策定に携わり、地域の安全を守る仕事をしたいと考えています。

地域防災ボランティア団体の活動に3年間取り組み、防災意識向上イベントの参加者数を2倍に増やしました。大学1年時に福岡で発生した豪雨被害をきっかけにボランティア団体に参加し、2年時から広報リーダーを務めました。当初の課題は、防災イベントの参加者が毎回30名程度と少なく、特に若年層の参加が極めて少ないことでした。原因を分析したところ、告知方法がチラシと町内回覧板のみで、若年層への訴求が弱いことが判明しました。そこで三つの施策を実施しました。第一に、SNSアカウントを開設し防災豆知識を週3回発信する体制を構築しました。第二に、近隣の大学3校のサークルに直接出向き、共催イベントを提案しました。第三に、防災×グルメをテーマにした親しみやすい企画を立案し、非常食の試食会と防災講座を組み合わせたイベントを開催しました。これらの取り組みにより、イベント参加者が30名から65名に増加し、20代の参加率が5%から35%に向上しました。地域課題に粘り強く向き合い、多方面を巻き込む力を培いました。