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COMPANY PROFILE

サンリオ年収・企業データ・選考情報

エンタメ/キャラクター

ハローキティ・マイメロディ・シナモロール等のキャラクターIP企業。

サンリオピューロランドも運営しライセンスビジネスでグローバル展開。

サンリオの選考対策はこちら出典つきの実ES設問6問・設問の書き方・面接まで

サンリオの

企業情報

従業員数(単体)1,423名
平均年収699万円
平均勤続年数12.08年
平均年齢37.83歳

※有価証券報告書(irbank)および公式サイトの公表値。 平均年収は全社員の平均であり、新卒1年目の年収とは異なります。

サンリオが

求める人物像

  • 創造力
  • コミュニケーション力
  • チームワーク

サンリオの

選考で押さえるポイント

サンリオのESでは「ファン」ではなく「ビジネスパートナー」の視点が求められます。キャラクターIPのビジネス価値を理解しましょう。
「みんななかよく」の企業理念は、サンリオの全事業の根幹です。この理念と自分の価値観の接続を必ず意識してください。
ライセンスビジネスの仕組み、サンリオピューロランドの運営、グローバル展開など事業の多角性を理解しておくと回答に深みが出ます。
サンリオキャラクター大賞やコラボレーション企画など、最新の取り組みにも目を通しておきましょう。

サンリオについて

よくある質問

Q. サンリオのESで「キャラクターが好き」は書いてよい?
キャラクターへの愛着は大切ですが、消費者視点だけでは不十分です。「好き」から一歩踏み込み、そのキャラクターをどうビジネスとして広げたいかの視点を示しましょう。
Q. サンリオの選考の特徴は?
エンタメ業界らしくクリエイティビティが問われますが、ビジネス感覚も重視されます。ライセンス事業の仕組みやIP活用の戦略を理解した上で、自分のアイデアを語れると評価が高まります。
Q. サンリオの志望動機でどのキャラクターを挙げるべき?
特定のキャラクターへの深い知識よりも、サンリオ全体のIP戦略やポートフォリオへの理解が重要です。キャラクターを挙げる場合は、そのビジネス展開の可能性まで踏み込みましょう。
Q. サンリオは文系向けの企業?
文系・理系問わず幅広い職種で採用があります。企画営業、マーケティング、デジタル、海外事業など多様な活躍フィールドがあるため、自分の強みとの接点を探しましょう。

サンリオの

ESで書く分量

字数制限が判明している設問は2問、合計400です。最も長いのは「キャリア」の200字の設問。

  • 設問1 キャリア200
  • 設問2 その他200

※各社が公開しているエントリーシートの設問から、字数制限が明記されているものを集計。 設問文・回答例は選考対策ページに掲載しています。年度や職種によって設問は変わります。 出典: unistyleinc.com

サンリオの選考速報【28卒

サンリオの選考連絡はまだ report されていません。 ES提出後・面接後に連絡が来たら30秒で report できます。 1件目が入ると、同じ企業を受けている人に「いま動いているか」が見えるようになります。

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FIRST-HAND REPORTS

サンリオの選考体験談

実際にサンリオの選考を受けた人による一次情報です。 設問の傾向はこのページで確認できますが、面接で何を詰められたかは受けた本人しか知りません。

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