COMPANY PROFILE
マイナビの年収・企業データ・選考情報
人材
4問出典つき実設問
就職情報サービス「マイナビ」を中核に、転職・派遣・医療・IT・出版など多角的に人材サービスを展開。
学生と企業をつなぐ就活インフラを提供する。
DIFFICULTY
マイナビの就職難易度
マイナビのESは4問・計1,200字です。
下表は出典を確認できた項目です。当サイトの推定値は含みません。
| 実ES設問 | 4問・計1,200字出典: 出典つき（外部ソースで確認済み） |
|---|
当サイトは採用倍率・就職偏差値の独自の推定・算出は行っていません。確認できた事実のみを掲載しているため、他社サイトのランク表記とは異なる場合があります。
MISSION & VALUES
マイナビが掲げるもの
企業理念・ミッション
一人ひとりの可能性と向き合い、未来が見える世界をつくる。
出典: 同社採用サイト
マイナビが
求める人物像
- ・傾聴力
- ・共感力
- ・行動力
マイナビの
選考で押さえるポイント
- マイナビのES通過には「傾聴力・共感力・行動力」の三位一体を意識した自己PR・ガクチカの構成が重要です。
- ESの設問には結論ファーストで回答し、「他者への影響」を具体的な数値とともに示しましょう。
- CA（キャリアアドバイザー）・RA（リクルーティングアドバイザー）・企画職の違いを理解し、志望職種に合わせたアピールをしましょう。
- 人材業界のビジネスモデル（RA/CAの仕組み、マーケットフィー等）を理解していることをさりげなく示すと業界への関心が伝わります。
マイナビについて
よくある質問
Q. CA(キャリアアドバイザー)とRA(リクルーティングアドバイザー)の違いは？▼
CAは求職者の転職支援を行い、RAは企業の採用支援を行います。マイナビではどちらの職種を志望するかによって、ESで強調すべきポイントが異なります。
マイナビの
ESで書く分量
字数制限が判明している設問は2問、合計1,200字です。最も長いのは600字の設問。
- 設問1 その他600字
- 設問2 その他600字
※各社が公開しているエントリーシートの設問から、字数制限が明記されているものを集計。 設問文・回答例は選考対策ページに掲載しています。年度や職種によって設問は変わります。 出典: unistyleinc.com
FIRST-HAND REPORTS
マイナビの選考体験談
実際にマイナビの選考を受けた人による一次情報です。 設問の傾向はこのページで確認できますが、面接で何を詰められたかは受けた本人しか知りません。
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