COMPANY PROFILE
群馬銀行の就職難易度・年収・企業データ・選考情報
群馬銀行は金融/地銀業界の企業です。
毎年多くの就活生がエントリーする人気企業で、ES選考では企業への深い理解と自分の経験を結びつけたアピールが求められます。
DIFFICULTY
群馬銀行の採用倍率（同社公表・2026年3月時点）
群馬銀行が公表している採用の競争倍率は、総合職で男性6.2倍・女性3.2倍です（2026年3月時点）。
参考: 当サイトで倍率を確認できる223社の中央値は男性18.0倍・女性16.0倍です（各社の最初の区分の値）。企業ごとに区分・集計期間・対象の定義が異なります。
下表は出典を確認できた項目です。当サイトの推定値は含みません。
| 採用倍率（総合職） | 男性6.2倍・女性3.2倍出典: 女性の活躍推進企業データベース（2026年3月時点・企業が公表） |
|---|
企業が女性活躍推進法にもとづき公表した値です。新卒に限らず中途採用を含む場合があります。
集計時点についての企業の注記: 2026年3月31日時点
出典：女性の活躍推進企業データベースオープンデータ（2026年9月30日時点）（https://positive-ryouritsu.mhlw.go.jp/positivedb/opendata/）を加工して作成
群馬銀行の就職難易度に関わるほかのデータ
下表も出典を確認できた項目です。当サイトの推定値は含みません。
| 実ES設問 | 1問・計250字出典: 出典つき（外部ソースで確認済み） |
|---|---|
| 平均年収 | 819万円出典: 有価証券報告書（2026年3月） |
| 平均勤続年数 | 17.9年出典: 有価証券報告書 |
| 単体従業員数 | 2,650人出典: 有価証券報告書 |
採用倍率が高い企業ランキング（企業公表値）で他社と並べて見る →
当サイトは採用倍率・就職偏差値の独自の推定・算出は行っていません。確認できた事実のみを掲載しているため、他社サイトのランク表記とは異なる場合があります。
MISSION & VALUES
群馬銀行が掲げるもの
人生に価値を創造する銀行として、一人ひとりの情熱と自由な発想で、お客さまの人生に新しい価値を創造していく。群馬県のリーディングバンクとして、地域を動かし、成長させるエネルギーになる。
守るのではなく、攻める。現状維持ではなく、変革。一人ひとりの情熱で、自由な発想で、大胆な行動で、お客さまの人生に『新しい価値』を創造していく。
出典: 同社採用サイト
群馬銀行の
企業情報
| 事業内容 | 地方銀行 |
|---|---|
| 本社所在地 | 群馬県前橋市 |
| 従業員数（単体） | 2,650名 |
| 平均年収 | 819万円 |
| 平均勤続年数 | 17.9年 |
| 平均年齢 | 41.5歳 |
| 平均残業時間（月） | 13.3時間公表範囲: 対象正社員 |
| 有給休暇取得率 | 80.8% |
| 育児休業取得率 | 男性100%・女性115.2%対象区分: 総合職100%を超える値は、企業が公表した数値をそのまま掲載しています。男性はパタニティ休暇を含む |
※有価証券報告書（irbank）および公式サイトの公表値。
※平均残業時間・有給休暇取得率・育児休業取得率は、企業が女性活躍推進法にもとづき公表した値です（データ集計時点: 2026年3月）。算定方法や対象は企業ごとに異なり、取得率が100%を超える場合もあります。出典：女性の活躍推進企業データベースオープンデータ（2026年9月30日時点）（https://positive-ryouritsu.mhlw.go.jp/positivedb/opendata/）を加工して作成
SALARY
群馬銀行の平均年収
群馬銀行が
求める人物像
- ・誠実さ
- ・信頼構築力
- ・粘り強さ
群馬銀行の
選考で押さえるポイント
- 群馬銀行のES通過には、企業の求める人物像を理解した上で自分の経験を結びつけることが重要です。
群馬銀行について
よくある質問
Q. 群馬銀行の最終面接・ES・書類選考の通過率は公表されている？▼
Q. 群馬銀行のESで金融知識は必要ですか？▼
FIRST-HAND REPORTS
群馬銀行の選考体験談
実際に群馬銀行の選考を受けた人による一次情報です。 設問の傾向はこのページで確認できますが、面接で何を詰められたかは受けた本人しか知りません。
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