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COMPANY PROFILE

千葉銀行年収・企業データ・選考情報

金融/地銀

千葉銀行は金融/地銀業界の企業です。

毎年多くの就活生がエントリーする人気企業で、ES選考では企業への深い理解と自分の経験を結びつけたアピールが求められます。

千葉銀行の選考対策はこちら出典つきの実ES設問5問・設問の書き方・面接まで

MISSION & VALUES

千葉銀行が掲げるもの

企業理念・ミッション

グループ人材育成方針として「共に走り続ける人に。」を掲げ、考え抜き、自分の強みを持ち、仲間を増やせる人材を求めています。

採用メッセージ

ちばぎんグループの将来を担う人材を求めています。ワークライフバランスへの理解が深く、多様な人材が自分らしく働ける環境です。

出典: 同社採用サイト

千葉銀行の

選考フロー

  1. エントリーシート提出
  2. 適性検査
  3. 選考会予約
  4. 複数回面接
  5. 内々定

千葉銀行の公式採用サイトに記載の選考フローです(全5段階)。 年度や職種により変わることがあります。 出典

千葉銀行の

企業情報

本社所在地千葉県千葉市中央区
従業員数(単体)3,761名
平均年収794万円
平均勤続年数14.7年
平均年齢38.5歳

※有価証券報告書(irbank)および公式サイトの公表値。

SALARY

千葉銀行の平均年収

千葉銀行の平均年収は794万円です(2025年3月期・有価証券報告書)

千葉銀行金融/地銀8社中2です。 この8社の中央値は763万円。

※有価証券報告書(irbank)の公表値。全社員の平均であり、新卒1年目の年収とは異なります。千葉銀行は2025年3月期の値です。比較対象は同じ業界分類で有価証券報告書の平均年収を公表している8社。

有価証券報告書ベースの平均年収ランキング(420社)を見る →

千葉銀行が

求める人物像

  • 誠実さ
  • 信頼構築力
  • 粘り強さ

千葉銀行の

選考で押さえるポイント

千葉銀行のES通過には、企業の求める人物像を理解した上で自分の経験を結びつけることが重要です。

千葉銀行について

よくある質問

Q. 千葉銀行のESで金融知識は必要ですか?
専門的な金融知識は必須ではありません。ただし、千葉銀行の事業内容や金融業界の基本的な仕組みは理解しておきましょう。日経新聞を読む習慣があると面接でも役立ちます。

千葉銀行の

ESで書く分量

字数制限が判明している設問は4問、合計940です。最も長いのは「ガクチカ」の300字の設問。

  • 設問1 ガクチカ300
  • 設問2 その他40
  • 設問3 志望動機300
  • 設問4 志望動機300

※各社が公開しているエントリーシートの設問から、字数制限が明記されているものを集計。 設問文・回答例は選考対策ページに掲載しています。年度や職種によって設問は変わります。 出典: unistyleinc.com

千葉銀行の選考速報【28卒

千葉銀行の選考連絡はまだ report されていません。 ES提出後・面接後に連絡が来たら30秒で report できます。 1件目が入ると、同じ企業を受けている人に「いま動いているか」が見えるようになります。

千葉銀行の選考速報を開く

FIRST-HAND REPORTS

千葉銀行の選考体験談

実際に千葉銀行の選考を受けた人による一次情報です。 設問の傾向はこのページで確認できますが、面接で何を詰められたかは受けた本人しか知りません。

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