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COMPANY PROFILE

MonotaROの就職難易度・年収・企業データ・選考情報

IT/EC

工場・工事・オフィスで使われる間接資材のECプラットフォーム。

海外展開も進めるBtoB EC企業。

DIFFICULTY

MonotaROの採用倍率(同社公表・2025年12月時点)

MonotaROが公表している採用の競争倍率は、正社員で男性73.4倍・女性46倍です(2025年12月時点)。

参考: 当サイトで倍率を確認できる223社の中央値は男性18.0倍・女性16.0倍です(各社の最初の区分の値)。企業ごとに区分・集計期間・対象の定義が異なります。

下表は出典を確認できた項目です。当サイトの推定値は含みません。

採用倍率(正社員)男性73.4倍・女性46倍出典: 女性の活躍推進企業データベース(2025年12月時点・企業が公表)

企業が女性活躍推進法にもとづき公表した値です。新卒に限らず中途採用を含む場合があります。

出典:女性の活躍推進企業データベースオープンデータ(2026年9月30日時点)(https://positive-ryouritsu.mhlw.go.jp/positivedb/opendata/)を加工して作成

MonotaROの就職難易度に関わるほかのデータ

下表も出典を確認できた項目です。当サイトの推定値は含みません。

実ES設問1問・計300字出典: 出典つき(外部ソースで確認済み)
平均年収719万円出典: 有価証券報告書(2025年12月)
平均勤続年数5.5年出典: 有価証券報告書
単体従業員数931人出典: 有価証券報告書

採用倍率が高い企業ランキング(企業公表値)で他社と並べて見る →

当サイトは採用倍率・就職偏差値の独自の推定・算出は行っていません。確認できた事実のみを掲載しているため、他社サイトのランク表記とは異なる場合があります。

MonotaROの選考対策はこちら出典つきの実ES設問1問・設問の書き方・面接まで

MISSION & VALUES

MonotaROが掲げるもの

企業理念・ミッション

間接資材の複雑な商流通をインターネットを利用したデータベースマーケティングによって変革し、事業者向けに「間接資材なら何でも揃う」というサービスを提供することを目指している。

採用メッセージ

皆さんが働く環境を決めることは人生において大きな選択です。積極的に情報収集し見極めて、自分に適した環境を選択してください。資材調達ネットワークの変革に共感し、共に成長したいと考える仲間をお待ちしています。

出典: 同社採用サイト

MonotaROの

企業情報

従業員数(単体)931名
平均年収719万円
平均勤続年数5.5年
平均年齢37歳
平均残業時間(月)15.8時間公表範囲: 対象正社員
育児休業取得率男性86%・女性83%対象区分: 正社員

※有価証券報告書(irbank)および公式サイトの公表値。

※平均残業時間・有給休暇取得率・育児休業取得率は、企業が女性活躍推進法にもとづき公表した値です(データ集計時点: 2025年12月)。算定方法や対象は企業ごとに異なり、取得率が100%を超える場合もあります。出典:女性の活躍推進企業データベースオープンデータ(2026年9月30日時点)(https://positive-ryouritsu.mhlw.go.jp/positivedb/opendata/)を加工して作成

残業が少ない企業(企業公表値)で他社の平均残業時間と並べて見る →

SALARY

MonotaROの平均年収

MonotaROの平均年収は719万円です(2025年12月期・有価証券報告書)。

MonotaROはIT/EC3社中1位です。 この3社の中央値は715万円。

※有価証券報告書(irbank)の公表値。全社員の平均であり、新卒1年目の年収とは異なります。MonotaROは2025年12月期の値です。比較対象は同じ業界分類で有価証券報告書の平均年収を公表している3社。

有価証券報告書ベースの平均年収ランキング(420社)を見る →

MonotaROが

求める人物像

  • ・技術への関心
  • ・論理的思考力
  • ・主体性

MonotaROの

選考で押さえるポイント

MonotaROのES通過には、データドリブン経営への理解と自分の経験を結びつけることが重要です。
BtoB ECおよび間接資材市場への理解を示すことで、業界研究の深さをアピールできます。
SQL・Pythonなどのデータ分析スキルへの関心を示すと、IT企業への適性が伝わります。

MonotaROについて

よくある質問

Q. MonotaROの最終面接・ES・書類選考の通過率は公表されている?▼
選考段階ごとの通過率は、女性の活躍推進企業データベースに項目がなく、当サイトでは同社が公表した通過率を確認できていません(データベース取得日: 2026年9月30日)。当サイトは通過率の推定値を載せていません。参考として、同社が公表している採用の競争倍率は、正社員で男性73.4倍・女性46倍です(2025年12月時点)。これは同社の定義による応募者数÷採用者数で、応募から採用までの全体の倍率です。新卒に限らず中途採用を含む場合があります。
Q. MonotaROのESでは何を重視されますか?▼
MonotaROのESでは、論理的思考力と問題解決プロセスが重視されます。「課題を発見→構造化→解決」の流れを具体的なエピソードで示すことが通過の鍵です。

FIRST-HAND REPORTS

MonotaROの選考体験談

実際にMonotaROの選考を受けた人による一次情報です。 設問の傾向はこのページで確認できますが、面接で何を詰められたかは受けた本人しか知りません。

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