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COMPANY PROFILE

東北電力の就職難易度・年収・企業データ・選考情報

インフラ/電力

東北電力はインフラ/電力業界の企業です。

毎年多くの就活生がエントリーする人気企業で、ES選考では企業への深い理解と自分の経験を結びつけたアピールが求められます。

DIFFICULTY

東北電力の採用倍率(同社公表・2026年5月時点)

東北電力が公表している採用の競争倍率は、正社員で男性4.4倍・女性8倍です(2026年5月時点)。

参考: 当サイトで倍率を確認できる223社の中央値は男性18.0倍・女性16.0倍です(各社の最初の区分の値)。企業ごとに区分・集計期間・対象の定義が異なります。

下表は出典を確認できた項目です。当サイトの推定値は含みません。

採用倍率(正社員)男性4.4倍・女性8倍出典: 女性の活躍推進企業データベース(2026年5月時点・企業が公表)

企業が女性活躍推進法にもとづき公表した値です。新卒に限らず中途採用を含む場合があります。

企業の注記: 2026年4月1日採用実績。採用活動は東北電力および東北電力ネットワークと合同で実施。

出典:女性の活躍推進企業データベースオープンデータ(2026年9月30日時点)(https://positive-ryouritsu.mhlw.go.jp/positivedb/opendata/)を加工して作成

東北電力の就職難易度に関わるほかのデータ

下表も出典を確認できた項目です。当サイトの推定値は含みません。

実ES設問8問・計2,090字出典: 出典つき(外部ソースで確認済み)
選考ステップ4段階出典: 同社採用サイト
平均年収872万円出典: 有価証券報告書(2026年3月)
平均勤続年数19.8年出典: 有価証券報告書
単体従業員数4,587人出典: 有価証券報告書

採用倍率が高い企業ランキング(企業公表値)で他社と並べて見る →

当サイトは採用倍率・就職偏差値の独自の推定・算出は行っていません。確認できた事実のみを掲載しているため、他社サイトのランク表記とは異なる場合があります。

東北電力の選考対策はこちら出典つきの実ES設問8問・設問の書き方・面接まで

MISSION & VALUES

東北電力が掲げるもの

企業理念・ミッション

地域の皆さまが快適・安全・安心なくらしを実感できるスマート社会の実現。電力の安定供給を通じて東北・新潟の暮らしを支え、地域とともに成長し、よりよい明日を創ること。

出典: 同社採用サイト

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選考フロー

  1. エントリーシート提出
  2. 書類選考
  3. 複数回の面接・適性検査
  4. 内定

東北電力の公式採用サイトに記載の選考フローです(全4段階)。 年度や職種により変わることがあります。 出典

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企業情報

従業員数(単体)4,587名
平均年収872万円
平均勤続年数19.8年
平均年齢44歳
勤務地東北・新潟
平均残業時間(月)23時間公表範囲: 対象正社員2025年度実績
育児休業取得率男性103.7%・女性106.9%対象区分: 正社員100%を超える値は、企業が公表した数値をそのまま掲載しています。2025年度実績。男性の育児休業には,当社独自の休暇制度(配偶者出産・育児休暇)取得者数を含む。

※有価証券報告書(irbank)および公式サイトの公表値。

※平均残業時間・有給休暇取得率・育児休業取得率は、企業が女性活躍推進法にもとづき公表した値です(データ集計時点: 2026年5月)。算定方法や対象は企業ごとに異なり、取得率が100%を超える場合もあります。出典:女性の活躍推進企業データベースオープンデータ(2026年9月30日時点)(https://positive-ryouritsu.mhlw.go.jp/positivedb/opendata/)を加工して作成

残業が少ない企業(企業公表値)で他社の平均残業時間と並べて見る →

SALARY

東北電力の平均年収

東北電力の平均年収は872万円です(2026年3月期・有価証券報告書)。

東北電力はインフラ/電力7社中4位です。 この7社の中央値は872万円。

※有価証券報告書(irbank)の公表値。全社員の平均であり、新卒1年目の年収とは異なります。東北電力は2026年3月期の値です。比較対象は同じ業界分類で有価証券報告書の平均年収を公表している7社。

有価証券報告書ベースの平均年収ランキング(420社)を見る →

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求める人物像

  • ・主体性
  • ・チームワーク
  • ・論理的思考力

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選考で押さえるポイント

東北電力のES通過には、企業の求める人物像を理解した上で自分の経験を結びつけることが重要です。

東北電力について

よくある質問

Q. 東北電力の最終面接・ES・書類選考の通過率は公表されている?▼
選考段階ごとの通過率は、女性の活躍推進企業データベースに項目がなく、当サイトでは同社が公表した通過率を確認できていません(データベース取得日: 2026年9月30日)。当サイトは通過率の推定値を載せていません。参考として、同社が公表している採用の競争倍率は、正社員で男性4.4倍・女性8倍です(2026年5月時点)。これは同社の定義による応募者数÷採用者数です(算出の範囲は同社の注記のとおり)。同社の注記:2026年4月1日採用実績。採用活動は東北電力および東北電力ネットワークと合同で実施。

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ESで書く分量

字数制限が判明している設問は8問、合計2,090字です。最も長いのは「志望動機」の400字の設問。

  • 設問1 その他40字
  • 設問2 志望動機200字
  • 設問3 志望動機150字
  • 設問4 志望動機300字
  • 設問5 志望動機400字
  • 設問6 ガクチカ400字
  • 設問7 ガクチカ300字
  • 設問8 志望動機300字

※各社が公開しているエントリーシートの設問から、字数制限が明記されているものを集計。 設問文・回答例は選考対策ページに掲載しています。年度や職種によって設問は変わります。 出典: unistyleinc.com

FIRST-HAND REPORTS

東北電力の選考体験談

実際に東北電力の選考を受けた人による一次情報です。 設問の傾向はこのページで確認できますが、面接で何を詰められたかは受けた本人しか知りません。

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