COMPANY PROFILE
クレディセゾンの就職難易度・年収・企業データ・選考情報
クレディセゾンはセゾンカード・UCカードを展開する独立系信販・クレジットカード会社。
西武グループから独立し、現在は「SAISON CARD Digital」等デジタル戦略を積極推進。フィンテック・BNPL（後払い）・海外展開にも力を入れる変革期の金融企業。伝統的カード事業に加え、IT・デジタルを活用した新しい金融サービスへの挑戦が魅力。
DIFFICULTY
クレディセゾンの就職難易度
クレディセゾンの選考は4段階、ESは10問・計1,680字、平均年収は602万円です。
下表は出典を確認できた項目です。当サイトの推定値は含みません。
| 実ES設問 | 10問・計1,680字出典: 出典つき（外部ソースで確認済み） |
|---|---|
| 選考ステップ | 4段階出典: 同社採用サイト |
| 平均年収 | 602万円出典: 有価証券報告書（2025年3月） |
| 平均勤続年数 | 14.9年出典: 有価証券報告書 |
| 単体従業員数 | 3,624人出典: 有価証券報告書 |
当サイトは採用倍率・就職偏差値の独自の推定・算出は行っていません。確認できた事実のみを掲載しているため、他社サイトのランク表記とは異なる場合があります。
OFFICE
オフィス・拠点
出典: Wikimedia Commons ／ 撮影: 運転太郎 ／ ライセンス: CC BY 3.0
出典: Wikimedia Commons ／ 撮影: inunami ／ ライセンス: CC BY 2.0
出典: Wikimedia Commons ／ 撮影: Morio ／ ライセンス: CC BY-SA 3.0
掲載写真の出所・削除依頼については写真の掲載方針をご覧ください。
MISSION & VALUES
クレディセゾンが掲げるもの
「夢中力」を大切にしながら、変化を楽しみながら自ら問いを立て価値を創り続ける力を育む。クレジットカードを起点に金融の枠を超えた幅広い事業領域へ挑戦を広げ、便利で豊かな持続可能な社会の実現と社会や環境課題の解決に取り組む。
夢中力を大切にしながら変革を続ける企業。カード会社の枠を超え、金融の枠を超えた幅広い事業領域に挑戦を広げています。
出典: 同社採用サイト
クレディセゾンの
選考フロー
- 会社説明会
- 書類選考・適性検査
- 一次選考
- 最終選考
クレディセゾンの公式採用サイトに記載の選考フローです（全4段階）。 年度や職種により変わることがあります。 出典
クレディセゾンの
企業情報
| 事業内容 | クレジットカードを中心とした金融事業 |
|---|---|
| 本社所在地 | 東京都豊島区東池袋 |
| 従業員数（単体） | 3,624名 |
| 平均年収 | 602万円 |
| 平均勤続年数 | 14.9年 |
| 平均年齢 | 44.1歳 |
| 平均残業時間（月） | 13.8時間公表範囲: 対象正社員アルバイト社員、出向社員除く |
| 育児休業取得率 | 男性88.9%・女性100%対象区分: 正社員男性については、配偶者出産休暇を含む |
※有価証券報告書（irbank）および公式サイトの公表値。
※平均残業時間・有給休暇取得率・育児休業取得率は、企業が女性活躍推進法にもとづき公表した値です（データ集計時点: 2026年3月）。算定方法や対象は企業ごとに異なり、取得率が100%を超える場合もあります。出典：女性の活躍推進企業データベースオープンデータ（2026年9月30日時点）（https://positive-ryouritsu.mhlw.go.jp/positivedb/opendata/）を加工して作成
SALARY
クレディセゾンの平均年収
クレディセゾンの平均年収は602万円です（2025年3月期・有価証券報告書）。
※全社員の平均であり、新卒1年目や20代の年収とは異なります。
クレディセゾンが
求める人物像
- ・誠実さ
- ・信頼構築力
- ・粘り強さ
- ・変革への意欲
クレディセゾンの
選考で押さえるポイント
- クレディセゾンはデジタル戦略推進中。SAISON CARD Digital・BNPL・海外展開など変革の方向性を研究しましょう。
- 独立系カード会社として銀行系（三井住友・三菱UFJ等）との差別化ポイントを理解して志望動機に組み込みましょう。
- 失敗経験の設問は誠実さを示す絶好の機会。失敗後の行動と学びに多くの字数を使いましょう。
- ESの設問には結論ファーストで回答し、粘り強さ・誠実さ・信頼構築力が伝わるエピソードを選びましょう。
クレディセゾンについて
よくある質問
Q. クレディセゾンのESで金融知識は必要ですか？▼
Q. クレディセゾンのESで最も重視されるポイントは？▼
Q. クレディセゾンの総合職とエリア職の違いは？▼
クレディセゾンの
ESで書く分量
字数制限が判明している設問は6問、合計1,680字です。最も長いのは「ガクチカ」の400字の設問。
- 設問1 志望動機300字
- 設問2 ガクチカ400字
- 設問3 志望動機300字
- 設問4 その他300字
- 設問5 その他80字
- 設問6 その他300字
※各社が公開しているエントリーシートの設問から、字数制限が明記されているものを集計。 設問文・回答例は選考対策ページに掲載しています。年度や職種によって設問は変わります。 出典: unistyleinc.com
FIRST-HAND REPORTS
クレディセゾンの選考体験談
実際にクレディセゾンの選考を受けた人による一次情報です。 設問の傾向はこのページで確認できますが、面接で何を詰められたかは受けた本人しか知りません。
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