コンサル/日系

コーポレイトディレクション(CDI)の年収・企業データ・選考情報

BCG出身者が設立した日系戦略コンサルファーム。

少数精鋭で独自性のある設問が特徴。「考える力」と「伝える力」を重視し、型にはまらない人材を求める。

受けると決めたら:新卒の選考対策へ出典つきの実ES設問4問・選考フロー・面接まで

コーポレイトディレクション(CDI)が掲げるもの

採用メッセージ

学生時代の多様な過ごし方が個性を形作る。様々なバックグラウンドを持つ学生との出会いを大切にしており、様々な個性を持つ人材からの応募を期待している。(採用責任者:小川達大MD)

出典: 同社採用サイト

コーポレイトディレクション(CDI)の選考フロー

プレエントリー(2026/5/6締切)→ ウェビナー(2026/5/11)→ ES(2026/5/11-5/15)→ グループディスカッション(2026/6/3-6/12)→ ケース/人物面接(2026/6/22-7/3)→ 合同懇親会(東京開催予定)→ MD別選考プロセス

出典: 同社採用サイト2026-04-24確認)※選考内容は変更されることがあります

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