COMPANY PROFILE
東芝の就職難易度・年収・企業データ・選考情報
東芝はメーカー/電機業界の企業です。
毎年多くの就活生がエントリーする人気企業で、ES選考では企業への深い理解と自分の経験を結びつけたアピールが求められます。
DIFFICULTY
東芝の就職難易度
東芝のESは5問・計900字です。
下表は出典を確認できた項目です。当サイトの推定値は含みません。
| 実ES設問 | 5問・計900字出典: 出典つき（外部ソースで確認済み） |
|---|
当サイトは採用倍率・就職偏差値の独自の推定・算出は行っていません。確認できた事実のみを掲載しているため、他社サイトのランク表記とは異なる場合があります。
MISSION & VALUES
東芝が掲げるもの
東芝で夢をかなえたい、あなたのご登録をお待ちしております。
出典: 同社採用サイト
東芝の
企業情報
| 平均残業時間（月） | 8.3時間公表範囲: 対象正社員 |
|---|---|
| 有給休暇取得率 | 84.8%一般者のみ |
| 育児休業取得率 | 男性57%・女性93%対象区分: 全社員弊社制度上、育児休職を子が満3歳に達するまで取得可 |
※平均残業時間・有給休暇取得率・育児休業取得率は、企業が女性活躍推進法にもとづき公表した値です（データ集計時点: 2026年3月）。算定方法や対象は企業ごとに異なり、取得率が100%を超える場合もあります。出典：女性の活躍推進企業データベースオープンデータ（2026年9月30日時点）（https://positive-ryouritsu.mhlw.go.jp/positivedb/opendata/）を加工して作成
東芝が
求める人物像
- ・チームワーク
- ・ものづくりへの情熱
- ・課題解決力
東芝の
選考で押さえるポイント
- 東芝のES通過には、企業の求める人物像を理解した上で自分の経験を結びつけることが重要です。
東芝について
よくある質問
Q. 東芝のESで最も重要なポイントは何ですか？▼
Q. 東芝のES提出後の選考フローを教えてください。▼
東芝の
ESで書く分量
字数制限が判明している設問は2問、合計900字です。最も長いのは「ガクチカ」の500字の設問。
- 設問1 ガクチカ400字
- 設問2 ガクチカ500字
※各社が公開しているエントリーシートの設問から、字数制限が明記されているものを集計。 設問文・回答例は選考対策ページに掲載しています。年度や職種によって設問は変わります。 出典: unistyleinc.com
FIRST-HAND REPORTS
東芝の選考体験談
実際に東芝の選考を受けた人による一次情報です。 設問の傾向はこのページで確認できますが、面接で何を詰められたかは受けた本人しか知りません。
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