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COMPANY PROFILE

シーメンス・ジャパン年収・企業データ・選考情報

外資メーカー

シーメンス・ジャパンは、ドイツの総合テクノロジー企業シーメンスの日本法人です。

デジタルツイン・PLMソフトウェア・医療機器(CT・MRI)・電力設備・産業オートメーションなど幅広い事業を展開し、製造業や医療・エネルギー分野のデジタル化を推進しています。ES選考では、テクノロジーへの深い関心と、グローバル企業で多様なバックグラウンドの人々と協働できる力が求められます。

MISSION & VALUES

シーメンス・ジャパンが掲げるもの

企業理念・ミッション

We believe that technology with purpose has the potential to solve the greatest challenges of our time.

採用メッセージ

Build your own career, impact other people's lives, work with cutting-edge technology and advance your career while creating real impact for our world.

出典: 同社採用サイト

シーメンス・ジャパンが

求める人物像

  • テクノロジーへの情熱
  • グローバル志向
  • 主体性・リーダーシップ
  • 課題解決力

シーメンス・ジャパンの

選考で押さえるポイント

シーメンスはデジタルインダストリー・ヘルシニアーズ(医療機器)・スマートインフラの3事業が柱です。ESでは志望する事業領域を明確にしましょう。
デジタルツインやSiemens Xceleratorなど、シーメンス固有の技術プラットフォームに言及すると企業理解の深さを示せます。
外資メーカーでは主体性・リーダーシップ・グローバル志向が重視されます。ガクチカでもこれらの要素が伝わるエピソードを選びましょう。
英語面接が実施される可能性があるため、ESの段階から英語コミュニケーション経験に触れておくと一貫性が出ます。

シーメンス・ジャパンについて

よくある質問

Q. シーメンス・ジャパンのESは英語で書く必要がありますか?
日本法人の選考では日本語ESが一般的ですが、英語レジュメの提出を求められる場合もあります。ESでは論理的な日本語力を重視しつつ、英語でのコミュニケーション経験に触れておくと良いでしょう。
Q. シーメンス・ジャパンで求められる人物像は?
テクノロジーへの情熱、主体性・リーダーシップ、グローバルな視点、成果へのコミットメントが求められます。日系メーカーよりもスピード感と自律性が重視される傾向にあります。
Q. シーメンスのどの事業領域を志望すべきですか?
自分の専攻や経験に最も近い領域を選びましょう。工学系ならデジタルインダストリー(PLM・FA)、医療系ならヘルシニアーズ(CT・MRI)、電力・建築系ならスマートインフラが候補です。複数に関心がある場合は主軸を1つ決めて深掘りしましょう。
Q. シーメンス・ジャパンの選考で差がつくポイントは?
デジタルツインやSiemens Xcelerator等の具体的な技術への言及、海外経験や異文化協働のエピソード、リーダーシップの具体例が差別化のポイントです。日系メーカー志望者との違いを明確に打ち出しましょう。

シーメンス・ジャパンの選考速報【28卒

シーメンス・ジャパンの選考連絡はまだ report されていません。 ES提出後・面接後に連絡が来たら30秒で report できます。 1件目が入ると、同じ企業を受けている人に「いま動いているか」が見えるようになります。

シーメンス・ジャパンの選考速報を開く

FIRST-HAND REPORTS

シーメンス・ジャパンの選考体験談

実際にシーメンス・ジャパンの選考を受けた人による一次情報です。 設問の傾向はこのページで確認できますが、面接で何を詰められたかは受けた本人しか知りません。

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